Kim jesteśmy
BliskoJa to centrum rozwoju kompetencji, w którym łączymy doświadczenie projektowe, mentoring i edukację. Pracujemy z osobami, zespołami oraz organizacjami, które chcą uporządkować kierunek działania, wzmocnić sprawczość, a także wprowadzać realne zmiany w sposób przemyślany i możliwy do wdrożenia. Projektujemy także procesy rozwojowe, warsztaty oraz programy społeczne, opierając się na doświadczeniu wyniesionemu ze świata biznesu, sektora publicznego, czy organizacji pozarządowych.
Misja BliskoJA
Wspieramy ludzi i organizacje w świadomym rozwoju. Tworzymy procesy, warsztaty i programy, które nadają kierunek, porządkują działania i prowadzą do realnej zmiany – indywidualnej, zespołowej i społecznej.
Założycielka BliskoJa
Nazywam się Katarzyna Grygoruk. Jestem strategiem i menadżerką rozwoju, od wielu lat pracującą z organizacjami oraz różnorodnymi zespołami. Prowadzę projekty, programy i procesy wspierające realną zmianę – w obszarze rozwoju ludzi, komunikacji i działań społecznych.
Pomagam porządkować priorytety, projektować strategie oraz przekładać je na konkretne działania. Wspieram zespoły i liderów w podejmowaniu dobrych decyzji, wdrażaniu zmian oraz budowaniu spójnego kierunku rozwoju.
W swojej pracy łączę doświadczenie projektowe, strategiczne i wdrożeniowe z uważnością na człowieka i kontekst, w którym funkcjonuje organizacja.
Wierzę, że każda zmiana zaczyna się od zrozumienia miejsca, w którym obecnie jesteśmy, oraz odwagi, by wykonać kolejny krok.
Założycielka BliskoJA
Nazywam się Katarzyna Grygoruk. Jestem strategiem i menadżerką rozwoju, od wielu lat pracującą z organizacjami oraz różnorodnymi zespołami. Prowadzę projekty, programy i procesy wspierające realną zmianę – w obszarze rozwoju ludzi, komunikacji i działań społecznych.
Pomagam porządkować priorytety, projektować strategie oraz przekładać je na konkretne działania. Wspieram zespoły i liderów w podejmowaniu dobrych decyzji, wdrażaniu zmian oraz budowaniu spójnego kierunku rozwoju.
W swojej pracy łączę doświadczenie projektowe, strategiczne i wdrożeniowe z uważnością na człowieka i kontekst, w którym funkcjonuje organizacja.
Wierzę, że każda zmiana zaczyna się od zrozumienia miejsca, w którym obecnie jesteśmy, oraz odwagi, by wykonać kolejny krok.
Jak pracuję
W pracy stawiam na klarowność, bezpieczeństwo i prostotę działania. Zamiast gotowych recept proponuję proces, który pomaga zobaczyć, gdzie jesteś i co będzie Twoim kolejnym krokiem.
Korzystam z:
Narzędzi doradczych i mentoringu
Pracy warsztatowej i procesowej
Doświadczenia w pracy z liderami i liderkami, zespołami i organizacjami
Projektowania działań społecznych, edukacyjnych i CSR
Moim celem jest wsparcie, które daje jasność, kierunek i narzędzia do realnej zmiany.
Jak pracuję
W pracy stawiam na klarowność, bezpieczeństwo i prostotę działania. Zamiast gotowych recept proponuję proces, który pomaga zobaczyć, gdzie jesteś i co będzie Twoim kolejnym krokiem.
Korzystam z:
Narzędzi doradczych i mentoringu
Pracy warsztatowej i procesowej
Doświadczenia w pracy z liderami i liderkami, zespołami i organizacjami
Projektowania działań społecznych, edukacyjnych i CSR
Moim celem jest wsparcie, które daje jasność, kierunek i narzędzia do realnej zmiany.